一对一咨询
未签订劳动合同索赔
未签订劳动合同索赔我在一个单位工作3年，公司一直没有给我们签订劳动合同，没有缴纳社保等一些保险金。加班没有加班费，没有法定休息节假日，工资发放不及时。我想辞职，那么工司给予我们的补偿就是满一年发一个月的工资补偿，还有失业保障金吗？ 未签订合同那么索取双倍工资可以吗？
地区：江苏-苏州 分类：民事法律-合同纠纷 提问时间：2012-02-01 15:30:14
提问者：liulei975
 
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